Formations
Je suis formatrice dans des écoles et des entreprises dans le but de contribuer à l'évolution et au succès des objectifs visés par chacun. Le nombre de sessions peut varier en fonction des besoins des institutions.
Par exemple, une entreprise qui a des problèmes entre les employés ou même avec les gestionnaires, je propose une formation en gestion des conflits, négociation et médiation.
Gestion des conflits, négociation et médiation
Vivre en paix est un chemin complexe qui implique un besoin individuel et collectif et un droit que nous avons tous dans la vie. La promotion de ce droit nécessite la participation de tous et un exercice de volonté véritable. Des processus tels que la négociation, la conciliation, la médiation et la facilitation d'un accord sont considérés comme appropriés pour une résolution constructive des conflits. En tant que monde en paix ne signifie pas qu’il n’ya pas de conflit, j’analyse le rapport entre conflit, négociation et médiation, en tant que voie complémentaire pour la construction du pacifisme et la promotion de la citoyenneté. Dans chaque contexte, je cherche les meilleures solutions.
Formation en entreprise
Formations en écoles / ateliers
Je suis formatrice dans des écoles et des entreprises dans le but de contribuer à l'évolution et au succès des objectifs visés par chacun. Le nombre de sessions peut varier en fonction des besoins des institutions.
Par exemple, une entreprise qui a des problèmes entre les employés ou même avec les gestionnaires, je propose une formation en gestion des conflits, négociation et médiation.
Gestion des conflits, négociation et médiation
Vivre en paix est un chemin complexe qui implique un besoin individuel et collectif et un droit que nous avons tous dans la vie. La promotion de ce droit nécessite la participation de tous et un exercice de volonté véritable. Des processus tels que la négociation, la conciliation, la médiation et la facilitation d'un accord sont considérés comme appropriés pour une résolution constructive des conflits. En tant que monde en paix ne signifie pas qu’il n’ya pas de conflit, j’analyse le rapport entre conflit, négociation et médiation, en tant que voie complémentaire pour la construction du pacifisme et la promotion de la citoyenneté. Dans chaque contexte, je cherche les meilleures solutions.
Formation en entreprise
- Mobbing
- Gestion de l'anxiété
- Techniques de relaxation
- Habilités de vie
- Addictions au jeu
Formations en écoles / ateliers
- Bullying
- Égalité des genres
- Violence domestique
- Violence dans les couples d'adolescents
- Comportements perturbateurs